■募集背景

ファーストリテイリンググループ（以下FRグループ）は、小売業という枠組みを超えて、"情報製造小売業"(Digital Consumer Retail Company)へと業態を変革し、世界一のアパレルグループになることを目指しています。

その中でも、グローバル化とデジタル化を最重要課題の一つと位置づけ、FRグループ内およびグローバルでのデジタルマーケティングのレベル向上とデジタルマーケティングの基盤・プラットフォームの構築に取り組んでいます。 あらゆるデジタルチャネル（オウンド、アーンド、ペイド）を重視し、顧客のフィードバックとデータに基づいた「顧客中心のマーケティング」の実践と改革をグローバルに推進していただける方を求めています。

■部署概要

グローバルデジタルマーケティング部は、お客様一人ひとりに最適な情報をお届けすることで、顧客満足度の向上と新たな購買体験の提供を実現できるよう、グローバル規模でのデジタルマーケティングの進化を推進しています。 当部門は、「グローバル事業開発チーム」、「SNSマーケティングチーム」、「顧客獲得およびCRMチーム」の3つのチームで構成されており、本ポジションは「顧客獲得およびCRMチーム」へのアサインを想定しています。

■業務内容

配属予定のデータ基盤チームは、 弊社内のITや、US本部の欧米の最新テクノロジーの活用やパートナー企業との提携推進を担う部署と協業し、世界最高水準のデジタルマーケティング基盤の構築と安定的な運用を目指しています。本ポジションでは、GHQの立場で、FRグループ全ブランドのグローバル各国各チャネルの集客をリードする担当者や、全社案件のプロジェクト推進責任者と連携して、プロジェクトのリードおよびマネジメントを行っていただきます。

具体的な最初のアサインは選考プロセスを通じて会話を重ねながら、ご経験・ご志向にあわせて決定しますが、以下のようなテーマに取り組んで頂く予定です。

(1)FRグループ標準のEC基盤刷新プロジェクトのリード及びマネジメント

既存の事業展開国におけるEC基盤の刷新、または、新規国への事業展開を伴うEC基盤の導入に合わせて、デジタルマーケティング基盤の導入や運用定着の支援をGHQとして並走して行うプロジェクトのリードとマネジメントを、各チャネル担当や他部署と連携して行います。

(2)欧米の最新デジタルマーケティング技術を活用する業務改革プロジェクトの推進

顧客獲得から顧客育成、外部有料集客広告から自社のオウンドメディアにおけるリテンション推進、ECやAppの利用促進および商品買上げ率や顧客単価改善、マーケティングコミュニケーションに使うコンテンツやアセットの制作および管理におけるコスト削減や効率化推進など、日進月歩で進化するECやデジタルマーケティング領域における最先端技術の実践投入、成果創出プロジェクトのリードを他部門やUSなどの海外部門を巻き込みながらGHQとして推進頂きます。

(3)第4創業期の事業成長に必要なマーケティングシステムの企画立案および案件リード

全社の業務改革や成長につながるプロジェクトの新規立案、予算獲得、立上げを担当頂きます。プロジェクトの進捗状況把握ならびに管理、プロジェクトの計画策定、課題設定、定量定性分析、仮説に基づいた企画方向性検討、外部資源の調達・ビジネスパートナーとの交渉、社内や外部パートナー企業様との折衝やスタッフマネジメントを想定しています。

・職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

■キャリアパス

・ご入社後は、まずは上記のようなプロジェクトを推進頂きますが、中長期的にご経験・ご志向にあわせてFRグループ全体のデジタルマーケティングの戦略策定から施策実践まで、End to Endで業務を推進頂くことを期待しています。

・将来的には、グローバル事業企画・事業開発の部長やリーダー、デジタルマーケティング領域のマネージャーに加え、海外拠点の事業企画・事業開発、デジタルマーケティングの統括、デジタルマーケティング領域の責任者など幅広い活躍が可能です。

■必要な経験・スキル・能力
ビジネスレベルの英語力（目安TOEICスコア700点以上）をお持ちでグローバル・ダイバーシティな環境でのご活躍を目指されており且つ以下のいずれかのスキル・経験をお持ちの方

・ 社内外のビジネス問題の解決とプロジェクトにおいてリーダーシップを発揮されたご経験
・データ分析に基づくウェブサイトや広告の改善の提案、実行、分析を含む、デジタル マーケティング戦略の開発、計画、実行のご経験
・自社もしくはクライアントにおけるシステム設計・運用・開発のご経験
・システム構築プロジェクトのPMまたはPMOの経験（1億～3億円規模）
・PM/PMOの立場で、業務要件定義フェーズからシステム導入に携わった経験

■歓迎する経験・スキル・能力　
・商品企画・デジタルマーケティングの領域にて業務改革もしくはエンジニアと協業したシステム開発の経験
・コンサルティング、デジタル IT 関連の仕事または企業におけるプロジェクト管理のご経験
・海外拠点、外資系企業、海外取引先とのビジネス経験
・業務プロセス改善の経験
・複数プロジェクトの同時進行（プログラム管理）をされた経験

■会社名

株式会社ファーストリテイリング

■雇用形態

正社員（期間の定め無し、試用期間有（3か月）

■年収

・年収レンジ：860万円-1,350万円　（月給：54万円-75万円）　

・手当て：通勤手当、地域手当、グレードにより残業手当支給

・賞与：半期賞与年2回、決算賞与（会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定）

・昇格年2回（人事評価に応じて決定）

※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します

■就業時間

フレックスタイム制、または管理監督者

・フレックスタイム制：1日の標準労働時間8時間、休憩1時間、コアタイム9:00〜14:00、フレキシブルタイム6:00〜9:00、14:00〜20:00、時間外労働あり

・管理監督者：所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる

■休日・休暇

週休2日（土日休、祝日は勤務日）、特別休暇（有給休暇とは別に、半期に8日ずつ付与）、有給休暇、慶弔休暇

■加入保険

社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）

■福利厚生

持株会、共済会、401K、提携福利厚生プログラム、社員販売、カフェテリア、専用シャトルバス（有明オフィス通勤時）

■その他

・当社は、グループ各法人(ファーストリテイリング、ユニクロ、ジーユー等)で積極的に中途採用を行っています。以下もご確認の上、ご応募を検討頂けますと幸いです。

-ファーストリテイリンググループ内で、複数法人への同時応募が可能です。ただし、複数法人で選考が進む場合でも、最終選考には1ポジションずつしか進めることができませんのでご了承ください。

-ご提出頂いたご経歴書や、面接での評価等を考慮し、ファーストリテイリンググループ内の別法人・別ポジションのご相談を差し上げる可能性があります。

・受動喫煙対策 ：施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、喫煙専用室等は設けていません。（就業時間内は、休憩時間含め禁煙です）

有明本部：東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY
Ariake Office: UNIQLO CITY, 1-6-7 Ariake, Koto-ku, Tokyo 135-0063, Japan.
※勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります