募集背景

ファーストリテイリンググループは、これまでのアパレル産業の枠に留まらない「LifeWear」をコンセプトとした新しい産業を創造するために、全社変革を進めています。
それを元に作られるユニクロのブランド価値・商品価値をグローバルに伝え、グローバルでブランドポジションを確立するために、マーケティング戦略とプランを組み立て、各国と協業して実行していきます。このグローバルヘッドクォーター機能をリードいただける方を募集します。

部署概要

グローバルマーケティング部グローバルマーケティングチームは、ユニクロブランドおよび「LifeWear」というコンセプト、商品の本質的な価値を世界中のお客様に届けることをミッションとしています。グローバルヘッドクォーターとして、商品開発の源流から関与し、ブランド・商品価値を最大化するためのマーケティングコミュニケーション戦略を立案し、各国での実行サポートまでを担います。チーム内には、戦略立案を担うグローバルマーケティング領域と、情報発信の多様化・高度化を目的に、ブランド視点・顧客視点の両面からコンテンツ開発を推進するクリエイティブ領域があり、連携しながら、世界共通のブランド価値創出に取り組んでいます。

職務内容

スキル・経験、適性を踏まえ、グローバルマーケティング領域もしくはクリエイティブ領域のいずれかで、以下の業務を行っていただきます。また、マネジメント経験をお持ちの方は、マンマネジメント含めたチームでの成果創出もお任せします。

【グローバルマーケティング領域の職務内容】

• 担当プロダクトの特長、顧客ニーズを分析し、新たなビジネスチャンスを発見、商品開発に参画
• 担当プロダクトの全世界でのターゲットやポジショニングを明確にして、それを実現するコミュニケーションプランを開発
• 各種コラボレーションプロジェクトにおけるマーケットリサーチ、関連部署やライセンサーとの連携を伴うデザイン開発およびコミュニケーションプランの立案
• コミュニケーションプランに基づいてグローバルメディアパートナーとの協業によるブランド発信企画から実行、各国マーケティング担当への施策落とし込みと販促サポート
• 各国のブランドやビジネス状況の効果的な測定。その結果を元にした課題抽出、仮説構築、アクションプランの策定・実行支援

【クリエイティブ領域の職務内容】

• プロダクトの特長と顧客のニーズを分析し、共感を得られる切り口・メッセージでコミュニケーションプランの開発からコンテンツ制作までを一気通貫で担当することにより、LifeWearブランドや商品ブランドの価値創出
• TVCM、デジタル、SNS、屋外広告、店頭販促物、イベント等の幅広いメディア・チャネルにおける情報コンテンツの開発・制作
• コンテンツ制作プロセスにおけるスケジュール＆コスト管理

※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

キャリアパス

マネジメント、海外含めた領域の拡大など、ファーストリテイリンググループで多様な能力開発機会があります。下記が一例です。

• マーケティング組織でのマネジメントを担うポジション（リーダー、部長）への登用
• ユニクロで日本担当者として日本の各店舗・地域のコミュニケーション戦略の立案と実行
• 海外事業国でのマーケティングの担当として海外赴任
• FR全体のクリエイティブ強化を担うGlobal Creative Labなど、コンテンツ開発・監修の経験を活かせる部門へのローテーション
• ジーユー、セオリー、プラステといった他ブランドでのマーケティングの推進　等

必要な経験・スキル・能力：TOEIC700点以上もしくはそれ相当の英語スキルに加え、領域ごとに以下いずれかの経験

【グローバルマーケティング領域】

• 事業会社やメーカーでのマーケティング経験3年以上
• 広告代理店でのコミュニケーション、ストラテジープランニングの経験
• （マーケティング以外の）商品やサービスの事業推進や新規事業開発の経験

【クリエイティブ領域】

• メディア会社（出版社など）、広告会社、PRエージェンシー、制作会社などでコンテンツの企画・開発・監修の経験が3年以上ある方

歓迎する経験・スキル・能力

• 消費財やアパレル、ファッション関連業界での実務経験
• アパレル、ファッション、アート、カルチャーへの興味
• 組織マネジメントのご経験
• FRグループの掲げる理念・コンセプトなどに共感いただける方

会社名

株式会社ユニクロ

雇用形態

正社員(期間の定め無し、試用期間有(3か月))

年収

• 年収レンジ：656万～1850万円
• 諸手当：通勤手当、時間外勤務手当 など(※すべて当社規程による。海外赴任時は海外駐在員制度適用)
• 賞与：半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)
• 昇格年2回(人事評価に応じて決定)

※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します

就業時間

フレックスタイム制、または管理監督者

• フレックスタイム制

1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間
コアタイム…9:00〜14:00
フレキシブルタイム…6:00〜9:00および14:00〜20:00　時間外労働あり

• 管理監督者

所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる

休日・休暇

週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)

加入保険

社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)

福利厚生

社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)、確定拠出年金制度(正社員のみ)

その他

• 当社は、グループ各法人(ファーストリテイリング、ユニクロ、ジーユー等)で積極的に中途採用を行っています。以下もご確認の上、ご応募を検討頂けますと幸いです。
• ファーストリテイリンググループ内で、複数法人への同時応募が可能です。ただし、複数法人で選考が進む場合でも、最終選考には1ポジションずつしか進めることができませんのでご了承ください。
• ご提出頂いたご経歴書や、面接での評価等を考慮し、ファーストリテイリンググループ内の別法人・別ポジションのご相談を差し上げる可能性があります。

• 受動喫煙対策 ：施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、喫煙専用室等は設けていません。

有明本部：東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY
※勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります