募集背景：

「MADE FOR ALL」。世界には、色々な服がありますが、ユニクロは、まったく新しい服の考え方を持っています。
国籍・年齢・職業・性別といったあらゆる区別を超えた、あらゆる人々のための服。世界中の人々が気軽に買えて、それぞれのライフスタイルの道具として、その人々を素敵に見せられるような服を目指しています。
R&D部は、私たちの持つ「LifeWear」のコンセプトを実際に商品化する専門家集団です。その「LifeWear」を体現する服づくりを、さらに進化させるために新しい仲間を募集します。

部署概要：

配属予定のR&D部は、東京を中心とするグローバル6拠点（東京/上海/パリ/ロンドン/NY/LA）で、インハウスのデザイナー・パタンナーが活躍しています。人々の生活環境や様式、時代にマッチした商品を企画し、実需としてのデザインを「LifeWear」のコンセプトに落とし込むこと。考えつくされたシンプルな服を継続的に提供し、世界中の人々の生活をより良く、豊かに変えていくこと。服を通じて、世の中にイノベーションを起こし続けることを目指しています。今回は、東京のR&D部でグッズデザイナーとしてご活躍頂く方の募集です。

職務内容：

グッズデザイナーとして日本だけでなくグローバルでお客様に受け入れられるグッズの『企画／デザイン開発』と『品位品質向上』を同時に進めながら、当社のグッズ商品群を事業成長の柱へと進化させることを担っていただきます。

• 新たな商品提案と開発：グローバルでの市場調査・トレンド分析を通じて、性別や国籍を超えたニーズを把握し、新たな商品提案と開発を行います。アイテムについてはバック、帽子、ベルト、スカーフ、シューズ類も含めたグッズ商品全般をご担当いただきます。
• 製品開発プロセスの管理：アイデア出しから製品化までのプロセスを一気通貫でリードします。必要に応じて提携先の素材工場や縫製工場に趣き、自らの意思を込めて完成度の高いものづくりを実現します。

ご自身が企画・開発した商品を世界中のお客様へお届けするチャンスがあります。商品によっては数万点〜数百万点に及ぶ販売数となり、スケールの大きなものづくりを経験できるポジションです。

• 職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。

キャリアパス

• グローバルに展開するR＆D拠点や各生産事務所とのやり取りやモノづくりを通じて、グローバルで働くダイナミックさや楽しさを経験していただきます。経験を積み担当業務の領域を広げつつ、海外拠点へのキャリアパスのチャンスがあります。
• グッズデザイナーに限らず、ご志向や適性に応じ、アパレルデザイナーとしてご活躍いただく機会もあります。

必要な知識/能力/経験

• アパレル企業（グッズ専門会社含む）でのデザイナー経験3年以上（グッズ部門の経験が望ましい）

※アイテムの種類：バック、帽子、ベルト、スカーフ、シューズ類などの服飾雑貨
※アパレルデザイナー経験のみの方は、どのようなアイテム、デザイン、シルエット、生地や素材が、ファッションアイテムとしてアパレルにマッチするかを提案でき、顧客ニーズを捉えてデザインに落とし込むスキルをお持ちの方

• グローバルトレンドの把握力、クリエイティブな発想力とデザインスキル

求める人物像

• 製造プロセスと品質管理に関する知識、グッズ商品全般のデザイン知識・品位品格向上と品質改善に強い興味をお持ちの方
• 新しい技術や素材、世の中トレンドやニーズをタイムリーにつかみながらデザインに落とし込む力のある方、またそこに強い興味をお持ちの方

※選考過程で、過去に作成されたデザイン画、作品等をご提出いただく場合があります。

会社名：株式会社ユニクロ

雇用形態

嘱託社員(期間の定め有り、試用期間有(3か月))
（1年目の嘱託社員契約期間中のパフォーマンスや評価等により、当社の正社員登用基準に達する場合には、2年目以降、正社員としての採用を検討します）
※ 嘱託社員としての雇用契約は1年間の契約期間をもって終了し、契約更新は行いません
※ 正社員登用に至らない場合、雇用契約は契約期間満了をもって終了します

年収

• 年収レンジ：425-800万円 (月給：28-50万円)
• 諸手当：通勤手当、時間外勤務手当 など(※すべて当社規程による)
• 賞与：半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)
• 昇格年2回(人事評価に応じて決定)

※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します

就業時間

一般労働時間制またはフレックスタイム制のいずれか
(業務内容・期待役割・配属部署により決定、内定面談にて通知)

• 一般労働時間制

7:00-18:00の間で実働8時間、休憩1時間

• フレックスタイム制

1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間
コアタイム…9:00-14:00
フレキシブルタイム…6:00-9:00および14:00-20:00　時間外労働あり

休日・休暇

週休2日（土日休）年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
※前項の休日に加え、さらに祝祭日をも休日とするかは、嘱託社員雇用契約書において個別に定める
※有給休暇とは別に、前期・後期休暇に特別休暇を付与（付与日数は雇用形態、所属会社により異なる）

加入保険

社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)

福利厚生

社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)

その他

• 当社は、グループ各法人(ファーストリテイリング、ユニクロ、ジーユー等)で積極的に中途採用を行っています。以下もご確認の上、ご応募を検討頂けますと幸いです。
• ファーストリテイリンググループ内で、複数法人への同時応募が可能です。ただし、複数法人で選考が進む場合でも、最終選考には1ポジションずつしか進めることができませんのでご了承ください。
• ご提出頂いたご経歴書や、面接での評価等を考慮し、ファーストリテイリンググループ内の別法人・別ポジションのご相談を差し上げる可能性があります。

• 受動喫煙対策：施設の敷地内又は屋内を禁煙とし、喫煙専用室などは設けていません。（就業時間内は休憩時間含め禁煙です。）

有明本部：東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY

※就業の場所は、業務上の都合によりオフィスの行き来が発生することがあります。
※勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります