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採用FAQ
面接について
給与・待遇について
応募条件について
入社後について
勤務時の身だしなみについて
面接について
面接時、服装の指定はありますか?
特に指定はありません。スーツでも私服でも、あなたらしさを発揮できる服装でお越しください。
服装で評価に影響が出るということはありません。
面接では、どういったことを質問されますか?
過去にあなたが頑張ってやり遂げたことや、どんなことに注力してきたのかを質問させていただきます。
また、ジーユーで実現したいこと、ジーユーで挑戦したいことなど、これからジーユーで働く上での目標も質問させていただきます。
面接の流れについて教えてください。
プレエントリー
→ 本エントリー
→ 書類選考
→ 適性検査(WEB試験)
→ 面接(2回)
事前に店舗の雰囲気を知る方法はありますか?
選考終了後、最終入社を決める前に1日インターンを実施しております。その際には店長との顔合わせや、実際の仕事の様子をご覧いただけます。
給与・待遇について
初任給はいくらですか?
25.5万円~29万円です。
どのくらいのペースで昇給しますか?
1年に2回以上昇格試験が実施されます。(グレード・人事評価によって決定)
昇格試験に合格すると昇給いたします。
多くの方は1年半~2年の間で昇格されています。
社会保険には加入していますか?
健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険が完備されています。
その他の制度に関しては、
こちら
をご確認ください。
交通費は支給されますか?
上限3万円まで支給されます。
販売ノルマはありますか?
個人のノルマは一切ありませんので、ご安心ください。お店全体の目標はありますが、スタッフみんなで、チーム一丸となって達成する目標です。
報奨などもご用意しております。
応募条件について
学歴に条件はありますか?
特に条件はございません。学歴問わず18歳以上の方すべてが対象になります。
未経験でも応募できますか?
もちろんご応募頂けます。中途で入社される多くの方が未経験での入社です。
未経験でも、店長や先輩スタッフみんなでサポート致しますので、安心してご応募ください。
年齢制限はありますか?
18歳以上、60歳未満の方が対象となります。
学生の方や主婦の方まで幅広く働いているので、年齢を超えた交流ができます。
入社後について
1日の仕事の流れを教えてください。
早番と遅番、その日の仕事状況によって異なりますが、おおよそ下の表のような流れです。
車・バイク勤務は可能ですか?
店舗によって違いはありますが、駐車場がある店舗に関しては車・バイク通勤が可能です。
詳しくは面接時にご質問ください。
勤務シフトの要望は聞いてもらえますか?
前月に翌月分のシフトを提出して頂き、店舗ではそれを元に週毎にシフトを作成致します。
勤務時の身だしなみについて
髪の毛の色に指定はありますか?
過度に明るい髪色は禁止しております。(10トーン以上)
暗色系(ブラック・ブラウン等)のカラーであればOKです。
勤務中の服装を教えてください。
基本的に店頭にあるジーユーの商品を着用していただきます。
ただし、靴、アクセサリーに関しては、規則はございませんので、ジーユー以外の物を着用してもOKです。
勤務中の服は、1ヶ月にどのくらい買う事になりますか?
枚数の指定はありません。着回し次第で費用を抑える事も可能です。
ネイルはしても良いですか?
基本的には自由ですが、お客様・商品を傷つける恐れのある長さ、過度なアートやデコレーションは禁止です。(スカルプチュア等)
禁止されているメイクはありますか?
過度なメイク、ノーメイクでの勤務は禁止しております。
カラーコンタクトについても、青、グレー、緑等色が付いている物に関しても禁止しております。
ブラック系・ブラウン系のように、ナチュラルなコンタクトはOKです。
ヒゲは生やしても良いですか?
原則として、禁止しております。
ピアスはしても良いですか?
ボディピアス・片耳に複数のピアスをつける事は禁止しております。
両耳1つずつならOKです。
男性は、ピアスを全面的に禁止しております。
お客様と社会にとって、
本当に良いこと・正しいことを追求し
「世界で最も良い方法」として
実行していく。
一緒に、実現しませんか?
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