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ユニクロ 倉庫スタッフ採用

採用FAQ

EC倉庫特有の仕事の流れや、繁忙期はありますか？

EC倉庫では、お客様の注文に応じて商品を出荷するため、ゴールデンウィーク、シルバーウィーク、クリスマスから年末年始といったセール期間中が繁忙期となります。日々の作業は入荷・検品、ピッキング、梱包・出荷が主な流れですが、オンラインでの注文状況により作業量が大きく変動するのが特徴です。 倉庫管理者候補の方には、この変動に合わせた人員配置や作業進捗管理が求められます。

アパレルの知識や、倉庫での勤務経験がなくても応募できますか？

はい、ご応募いただけます。 未経験からスタートしたスタッフも多く在籍しています。取り扱う商品の種類をはじめ、作業手順は実務を通して丁寧にお教えします。 補正スタッフについても経験を活かすことが出来るのはもちろん、技術を高めることが可能です。補正業務が未経験でもすべての作業を基礎から学べる環境です。倉庫運営管理者候補については倉庫作業の経験だけでなく、マネジメント経験や課題解決、リーダーシップの能力を活かすことが出来ます。未経験でも実務を通じてお教えしますので、チャレンジしてみたい方も安心してご応募ください。

補正スタッフの具体的な仕事内容と、使用するミシンや設備について教えてください。

補正は、お客様からのご要望に沿ってボトムスの裾上げや、スカート、シャツ、ジャケットのサイズ調整を行う業務です。主な作業は、採寸、裁断、縫製、アイロンがけです。ECサイトの「サイズ直しサービス」を支える重要なポジションです。 使用する設備としては、本縫いミシン、ロックミシン、ルイスミシン、特殊ミシン（閂止め、ボタン付けなど）、アイロンなど多岐にわたります。

倉庫内作業は立ち仕事が多いですか？体力的な負担はどれくらいありますか？

倉庫内作業の多くは、商品のピッキングや検品、梱包などで立ち仕事となります。EC倉庫では多品番の商品を扱うため、重い荷物を頻繁に運ぶ作業は比較的少ないですが、業務内容によっては動き回ることもあるため、ある程度の体力は必要です。外気に触れながら作業をすることもあり、休憩時間やシフト管理を徹底し、安全かつ効率的に働ける環境づくりに努めています。

倉庫管理者候補の具体的な役割と、キャリアパスについて教えてください。

倉庫運営管理者候補は、倉庫全体のオペレーションが円滑に進むよう管理・指揮する役割を担います。具体的には、商品の入荷から出荷までの倉庫全体の作業進捗管理や戦略的な人員配置、業務改善の立案・提案・実行、スタッフの育成や労務管理など多岐にわたります。 将来的には倉庫内で数十人程度のスタッフが在籍するチームの責任者として活躍いただき、倉庫長やその他事業に関わりながらキャリアを国内外問わず広げることが可能です。