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報奨

スタースタッフコンテスト

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スタースタッフコンテストとは?

スタッフ一人ひとりが主役となり、「ファッション&サービス」の水準を引き上げるため、半年に1回コンテストを開催しています。

全国から選ばれたスタッフが集まり、スタッフ同士が他店の取り組みを見ることで、学べる機会を設け、お互いの成長、更なる業務水準の向上に繋げています。

※「おしゃリスタ部門」、「レジ部門」の2部門設けています。

おしゃリスタ部門

焼津店 紅林
マネキンの着せ付け、接客、コーディネートすべてが評価される「おしゃリスタ」の頂点へ。

ジーユースタースタッフコンテスト
「おしゃリスタ」トップインタビュー
焼津店 紅林

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レジ部門

ワカバウォーク店 櫻田
笑顔と丁寧さは、誰にも負けない!大好きなスタッフみんなと一緒に働く毎日が楽しくて。自然と笑顔になっている自分がいます。

ジーユースタースタッフコンテスト
レジ部門 トップインタビュー
ワカバウォーク店 櫻田

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ベストスタッフ

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ベストスタッフとは

お客様からのお褒めの言葉や、店舗での取り組みを評価。

顧客満足(カスタマー・サービス)向上において、お手本となっているスタッフを毎月、東京本社に招き、表彰・激励しています。

ジーユー ザ・モール春日井店 青木
自分の生活スタイルに合わせて安心して働くことが出来る職場。パートスタッフの私にもやりがいを与えてくれるこのお店・スタッフに、恩返しをしていきたい。それが私の夢です。

ジーユー ザ・モール春日井店
青木

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>ジーユー ららぽーとTOKYO-BAY店 板橋
スタッフみんなが力を合わせて手にすることが出来たCS部門“全国1位”。お互いがお互いを助けてあげたい精神が強くて、一丸となってお客様のことを考えている。そんなお店です。

ジーユー ららぽーとTOKYO-BAY店
板橋

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コンベンション

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コンベンション報奨とは?

半期のうち、より良いお店を作ったSV(エリア責任者)と店長をそれぞれ表彰します。

56期下期エクセレントSV(エリア責任者)

ジーユー ザ・モール春日井店 青木
スタッフみんなの人生がいかに幸せに向かえるかを大切に。1人の人間として輝いていけることを願っています。

北大阪エリアSV(エリア責任者)
瀧内

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56期下期エクセレント店長

>ジーユー ららぽーとTOKYO-BAY店 板橋
スタッフ1人1人の将来や希望に寄り添いながらその人の「人生」や「幸せ」を共に考えていき、「道しるべ」を作ってあげることが、店長の仕事です。

イオンモール川口前川店
安藤

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