GU

Vision & Mission

ファッションを、もっと自由に。

「日常のあらゆるシーンで
ファッションを楽しむことを提案する」。
それが、GUのビジョンです。
安さだけを売りにしたいのではなく、
品質だけを謡いたいのでもありません。
「驚きの価格」「安心の品質」、そして「旬のデザイン」。
その全てが揃ってはじめて、GUは生まれます。

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Vision & Mission

旬のアイテムがタイムリーに次々と並ぶお店。
ベーシックなデザインがきちんと手に入るお店。
いつ来ても新しいファッションに出会えるお店。

感度の高い人にも、
定番を楽しみたい人にも、
これからオシャレに挑戦したい人にも、
「欲しいものが見つかる」
「全部買えちゃう」
そんなお店であり続けること、
いつでも誰でも、ファッションが楽しめる
ブランドになること、
それが私たちのミッションです。

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Staff Voice.1

女性スタッフがメンズを着て店頭に立つ。そんな、お店独自の取り組みが楽しい。

前職もアパレル販売:フリーター

私は以前もファッション業界で販売をしていました。webデザイナーという将来の目標ができたこともあり、スクールと両立できて、経験が活かせるGUの仕事に応募しました。GUはプライベートでも学生の頃からよく利用していました。学生にとってはパラダイスですね(笑)。安いので。

以前働いていたところは、マンツーマンで接客するスタイルでしたし、商品も絞り込まれていたので、ある意味GUとは逆のタイプのお店。GUの多彩なアイテムを覚えるのは大変でしたけど、スポーティなものからカジュアルなルームウェアまで、幅広く知ることができるのが面白いですね。

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Staff Voice.1

スタッフ同士でいろいろな取り組みが発信されているのも以前にはなかったことです。例えば、メンズのネルシャツを女性スタッフが着こなしてアピールするという取り組みをしたことがありました。スカートにもできるし、ストールにもできる、そんな工夫をみんなでした結果、メンズのネルシャツのSサイズが完売したんです。みんなで働く楽しさをつくっているといいますか、ひとつのチームになっている実感がここにはあると思います。

私も今まで以上に着こなしを気にするようになりました。同じ服でも「明日は裏の生地を表にして着てみよう」とか、なるべく新しい着こなしを発見できるよう心がけています。GUは安さが目立っていますけれど、着てみればトレンド性が高いことがわかりますし、みんなで工夫をして、もっとお客様に服を着る楽しさを伝えていきたいと思います。

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Staff Voice.2

いろいろな仕事を任せてもらえる

GUは、見てて楽しそうに接客をしているなぁと思って、働くならここ!と応募しました。以前も同じ業界で働いていたのですが、GUではいろいろな仕事を任せてもらえます。「売り出したい商品をどう店内でアピールするか」を考え実行するチームがあるのですが、そこに参加したり。今はマネキンのコーディネートを全て任されています。アルバイトでこんな大役を任せてもらえるなんて以前だったら絶対ありえないですね。大変ですけど、楽しい毎日です!

わたしにとっては全て挑戦!

以前、ユニクロで買い物をした際の接客がすごく良くて。私も同じ接客がしたい!と思って同じ系列のGUに応募しました。ファッション業界で働くのは初めてですし、私にとっては全て挑戦です。GUはすごい活気がありますね。元気です(笑)。私もエネルギーをもらえますし、この元気と明るさをお客様にも常に届けたいと思っています。

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Staff Voice.2

最初はびっくり

GUで働いてみて最初に思ったのは、働く仲間がみんなすごく元気なこと。僕がわりと大人しい性格なので最初はびっくりしましたが、声を出せば自分も元気が出てくるし、だからこそ笑顔も出てくるんだと気づかされました。今は売り場リーダーを任されています。この役割をしっかりこなして、できるものなら店長を目指してみたいですね。

ファッション業界での仕事は初めて!

服は好きです!でも今までは買うこと専門。でも働いてわかることもたくさんあるんじゃないかと思い、初めてこの業界に挑戦してみました。働いてみて思ったのは、基本的なことから技術的なことまで、しっかり教育体制が整っているところです。仲間がしっかりサポートしてくれるので、初めての大変さも、いつの間にか楽しさに変わっていましたね。

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募集要項

 
・契約社員
・準社員
アルバイト
短期
アルバイト
勤務条件 週4・5日
(月100時間)
週1~5日
(月100時間未満)
2か月以内
8:00~22:00の間で日時応相談
残業手当 時間外・・・時給25%UP
(1日8時間以上、または週40時間以上勤務した部分)

深夜・・・・時給25%UP
(深夜22時~翌5時までの勤務)
昇給 3ヵ月ごとに昇給チャンスあり
(20~50円)
社会保険 ○ ※1
労働保険 雇用保険・・・○ ※2
労災保険・・・
有給休暇 入社6ヵ月後より、
勤務実績に応じて付与
(週5日勤務の場合初年度10日)
  • ※1)1日6時間かつ週4日以上、または週30時間以上勤務する場合
  • ※2)週20時間以上勤務する場合(昼間学生は対象外)
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ステップアップ

スキルアップや成長に応じて、時給アップや昇格で
しっかり応えます。GUは、がんばりをきちんと評価します。

パートナー

GUの基本方針に
沿って仕事ができる
PN-1
基本時給
PN-2
+20円
PN-3
+50円

昇格試験(3カ月に一度)

アドバンスパートナー

トレーナーとして
他のスタッフの
育成を行うことが
できる
AP-1
+80円
AP-2
+100円

昇格試験(3カ月に一度)

シニアパートナー

時間帯別、
担当部門において
店長代行業務が
できる
SP-1
+150円
SP-2
+200円

昇格試験(契約社員へ)

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Working Pleasure

新しいコトにチャレンジする風土にあふれています。

GUは自由にGUを着て、お客様を楽しませよう。

GUでは自社ブランドを着て働くことがルール。それは、セルフ販売が中心のお店づくりをしているからです。だからこそ、スタッフの毎日の着こなしがとても大切です。ファッションを心から楽しんでいるスタッフの姿がお客様の目を楽しませ、それがお客様の感性を刺激する。つまり、お店に立つスタッフ一人一人が広告塔として、GUの魅力を体現することがスタッフの大きな役割なのです。「普段はしない着こなしにチャレンジしてみる。」「毎日なにかひとつ工夫をすることをマイルールにする。」自ら着ることを楽しみ、お客様を楽しませてください。

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Working Pleasure

店舗発信で、様々な取り組みにチャレンジしています。

例えば、あるお店では、スタッフ内イベントを企画する「おしゃれチーム」が結成されています。店頭に立つスタッフの日々のコーディネートを競うコンテストを企画したり、注目してほしい洋服を「普通に着ちゃだめ」というルールのもと、着こなしてもらうキャンペーンを実施したり。店舗ごとに、そういった独自の取り組みが行われているのがGUの特徴です。2006年に誕生したGUは、まだまだ発展途上。ルールに縛られず、新しいことにチャレンジする風土にあふれているのです。ただ売り場に立つのではなく、考えて工夫してやってみる。そんな働きがいがあるのも、GUの販売スタッフならではです。

いろいろな人がいるから、売り場に活気が生まれる。

ファッションへの興味を活かしたい、という人はもちろん、この仕事を通してファッションを学びたい、新しいことにチャレンジしたい、という人も大歓迎です。いろいろな人がいるから、新しい発想が生まれ、いつも活気のある売り場ができると考えているからです。実際に「ファッション業界で働くのは初めて」という方がたくさんGUで活躍しているんですよ。

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